为了更好地做好下岗失业人员培训工作，望花区就业局培训中心积极筹备春节过后的就业培训工作。
加强培训管理 扎实开展工作
围绕普惠制培训对象和任务，进一步完善培训工作流程，加强培训基地管理，提升培训质量，为实现稳定就业和创业打下坚实基础。加强基地设备建设，以三个就业品牌为切入点，实施“精品”培训，使望花区就业训练中心成为培训数量大、培训效果佳、社会满意度高的定点培训部门，打造优质培训部门。
扩大培训对象 突出培训重点
扩大普惠制就业培训政策的覆盖范围，实现培训对象普惠化；突出培训工作重点，抓好四类培训，启动实施“产业项目特色培训”“低技能劳动者技能提升培训”“农民工转移就业培训”，开展对困难家庭子女的培训援助。进一步提高职业技能培训水平和质量。
加强技能提升 促进稳定就业
坚持以市场引导培训，以订单带动培训的原则，积极协调组织开展“订单、定向”培训，进一步提高培训后的就业率；对相对就业容易的培训班分别进行增加班次，使更多的离岗失业人员享受到普惠制培训带来的实惠；实施技能提升促进就业计划，充分发挥培训的导向作用，促进城镇失业人员、农民工和大中专毕业生等城乡劳动力技能提升，实现素质就业和稳定就业。
搞好宣传 扩大培训的影响性
利用新闻媒体、就业培训网站、人力资源市场、社区就业平台积极有效的进行普惠制政策宣传工作，努力扩大普惠制就业培训在全社会的影响，调动广大劳动者参加培训的积极性，引导参加培训的学员真正学到一技之长，帮助其就业，为他们能够立足社会、找到适合自己的工作岗位打下坚实的基础。（唐艳）
