为全面掌握全市就业情况，积极落实稳就业，保民生工作，经市政府主要领导同意，决定对全市各社区，村屯进行全面摸排，掌握本辖区居民就业情况。
新宾县就业和人才服务中心自接到关于《2020年下半年抚顺市居民就业情况摸排工作方案》的通知后，结合实际工作，迅速成立领导小组，制定工作方案，并于2020年8月11日上午9点半在县就业和人才服务中心四楼会议室，对县区所辖的15个乡镇劳动保障工作站工作人员召开了一次专门会议，统筹规划此项工作。
本次居民就业情况摸排的工作要求，一是要加强组织领导，为了切实开展好全县下半年居民就业情况全面摸排工作，县区就业部门成立就情况摸排工作领导小组，根据实际工作情况，把摸排工作责任层层分解、落实到人，做到责任清、任务明。二是要明确工作进度，县区严格按照工作安排，认真开展全县居民就业情况摸排工作，按时完成全面摸排工作任务，及时上报摸排工作进展情况，确保该项工作扎实推进、有序完成。
就业情况摸排对象为本辖区内乡镇，村屯进行居民就业情况进行全面摸排，统计范围是在法定劳动年龄内（男16－60岁、女16－55岁），以常住人口为统计对象，于8月起每月20日前上报居民就业情况全面摸排工作进展情况，并于11月20日止结束全面摸排工作做最后汇总上报。
现新宾县就业和人才服务中心已将就业情况摸排工作落实到乡镇，明确完成时限，并要求其统计数据要真实、有效、覆盖范围全面，为今后的就业创业工作储备依据，指引方向。
