在国际金融危机的冲击下，2009年的就业工作比以往年份的压力更大。在这种大环境下，清原县劳动保障事务所先后出台了一系列稳定就业、促进就业、鼓励创业的举措，在各级各部门的努力下，使本县2009年全年就业形势总体保持了稳定。
2009年以来，清原县劳动保障事务所先后出台了加强就业工作、促进高校毕业生就业、做好农民工就业工作、促进创业带动就业等通知文件，有力地推进了全县的就业工作。各级公共服务机构也发挥自身优势，先后在全县组织开展“就业援助周”、“春风送岗位”、“民营企业招聘周”和“高校毕业生就业服务月”等公共就业服务系列活动，充分发挥了市场配置人力资源的基础性作用。
在高校毕业生的就业工作方面，清原县劳动保障事务所先后出台了促进高校毕业生就业的7项政策、10项措施，鼓励和支持高校毕业生去农村、到基层就业，并对到农村基层岗位和到中小企业、非公有制企业就业的毕业生给予了一定的政策倾斜。
培训方面，清原县劳动保障事务所在促进就业的同时还开展了强化创业培训、提高培训补贴标准、放宽小额担保贷款政策、推行“资金扶持+导师培育”的创业模式。开辟了创业服务 “绿色通道”，为创业者提供税费减免、担保贷款、社会保险等便捷服务，并针对创业者对资金、人才、市场等方面的需求，提供信息、技术、培训、财会、法律、政策和知识产权等方面的个性化服务，以便提高创业的成功率。（邓驰）
