为进一步掌握顺城区河北乡各企业目前用工情况，更好地为河北乡应往届大中专毕业生、失地农民及城镇其它未就业人员提供就业岗位，河北乡就业中心的工作人员对辖区内多家企业进行了调查走访。
此次调查小组共有4人，利用一周时间对辖区内的10家企业进行走访。其中6家企业有用工需求，共收集到招聘信息10条，可提供就业岗位25个。另外，在走访过程中，工作人员发现有几家新企业正在开工筹建中，也能够为辖区内求职者提供工作机会。
通过这次调研，工作人员了解到辖区内企业招工的主要特点——企业类型主要以制造业为主体；企业性质以私营企业为主；招聘的岗位以操作工、熟练工等基础工人居多，所以从需求人员的年龄方面看，35岁以上人员择业的机会更多一些。
同时，工作人员也对就近居民进行了抽样走访，调查他们有无就业愿望，了解他们对工作的要求。通过走访发现，河北乡失业和无业人员主要以失地农民居多，且他们多数无技能或技能偏低，要求工作环境好、工资高，不愿参加技能培训，动迁后经济条件较富裕不愿就业等现状。
根据以上调查情况，结合企业与就业人员的实际需求，工作人员建议乡内招工困难的企业适当降低招聘条件或改善工作环境及福利待遇。例如让它们在企业自身条件允许的情况下，适当提高工人的工资、福利待遇；保证企业员工正常的作息时间和休假；通过乡就业部门或企业自身的宣传，加大对企业的宣传力度；适当放宽对所需人员技术等级的要求，从而提高招聘成功率。
共同促进和稳定就业是河北乡近期的工作目标及长期工作任务，工作人员表示会竭尽全力，为辖区内的失业及无业人员争取到更多的工作岗位。(王多)
