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    2009年受国际金融危机的影响，就业形势极为严峻，为克服此种不利局面，创造出更多的就业机会，稳定居民收入，保持社会和谐，李石街道劳动保障事务所因地制宜、综合利弊，创造性的开展工作。首先街道对辖区内劳动力资源进行了全方位的摸底调查，对每一个体的个人资料进行的信息录入，做到全面详实，准确无误；其次依托开发区工业园区及其强有利的区位优势，进一步完善就业平台，拓宽人才供求渠道，实现就业联盟，收集就业信息、设立求职登记；再次努力实现创业带动就业，开拓就业工作的新局面，通过一年强有力的工作，李石街道就业工作极其有效地缓解了金融危机所带来的就业压力。街道的就业态势实现稳中有升、平稳过度。截至年末街道完成实名制就业2000人，劳务输出800人，并完成了康宁社区的充分就业社区的达标验收工作。
    面向失地农民、下岗、失业人员开展技能培训，促进就业。一年来街道通过自办、联办、委培、定培等多种形式，对下岗、失业及失地农民进行培训，尤其是对辖区内大量的失地农民有所侧重，经过培训卓有成效的改变了他们的就业思想、择业观念，提高了他们的就业技能，一年来街道劳动保障事物所开展普惠制培训1次（面典及小菜制作）培训50人次，通过自培、委培等方式培训下岗失业人员450 人，失地农民 400 人，劳动力素质有了进一步的提高。
    招开用工洽谈会，实现用工单位和应聘者有效对接。经过认真的组织筹备，我们于零九年八月份招开了“应届大学生、失地农民”大型现场招聘会，与会的用工单位包括“开发区恒德磁业有限公司”、“辽宁美亚有限公司”在内共计27家，招聘会期间，共计达成就业意向228人（应往届大中专毕业生45人），实际上岗就业82人（应往届大学毕业生10人）。