抚顺日报
为切实维护农民工合法权益，确保春节期间按时足额拿到工资，高高兴兴返乡过年，抚顺市顺城区人力资源和社会保障局开展了农民工工资支付情况专项检查，着力解决农民工工资拖欠问题，收到农民工的欢迎。
加大稽查力度 帮农民工清欠款
为避免元旦、春节前夕出现大规模拖欠农民工工资现象，顺城区人力资源和社会保障局劳动监察大队在去年11月份对辖区内所有建筑企业和施工工地农民工工资支付情况进行了一次大排查，做到早部署、早预防，对存在拖欠的用人单位责令限期给付工人工资。此次排查行动，共检查建筑企业15家，施工工地30余处，涉及农民工近6000人，督促用人单位补发农民工工资160余万元。
今年1月份，顺城区对辖区内招用农民工较多的加工制造业、建筑施工、餐饮服务及中小型劳动密集型企业农民工工资支付情况再次进行检查，共检查建筑企业和建筑工地32处，餐饮住宿企业33户，发现拖欠企业12户，拖欠金额126万元，涉及农民工900余人，解决拖欠122万元，涉及农民工860人。
畅通投诉渠道 为农民工讨公道
为畅通投诉渠道，顺城区劳动检查大队专门设立1部此讯投诉电话，设专人负责接听，对农民工投诉拖欠工资情况进行详细登记。对区电话版的投诉件和投诉人来信投诉件，区劳动监察大队都在第一时间联系投诉人，详细了解投诉案件情况，确属本部门受理的案件当即告知投诉人，如不属本部门受理范围也耐心向投诉人说明，并告知到其他职能部门投诉。对直接到监察大队投诉的农民工，做到细致了解、详细记录、耐心讲解、认真调查，负责到底。去年共接待群众来电、来访300余人次，处理率100%。受理举报投诉案件137起，清理拖欠农民工工资偿还率达到99%。在接待农民工投诉过程中，积极做好投诉人的思想工作，避免计划矛盾，最大限度地杜绝农民工集体上访时间的发生。
采取积极手段 依法维护农民工权益
对无故拖欠、克扣农民工工资的建筑企业，顺城区劳动检查大队要求拖欠单位限期给付工人工资，如不能短时间给付的，和农民工代表协商一致后，制订还款计划，对拒不执行的企业，区劳动监察大队依据劳动保障监察法律程序对其进行处罚。同时，区劳动监察大队向农民工讲解相关的法律规定，告知他们要通过合理正确的渠道向劳动检查部门有序反应问题，不要熟人利用和煽动采取过激行为，劳动监察部门会积极为他们维权，讨要应得的工资。
2009年10月至今，顺城区劳动监察大队共受理农民工讨要工资投诉案件23件，涉及农民工1200余人，帮助农民工讨要被拖欠工资近360万元。
