近年来，东洲区搭连街道劳动保障事务所一直把促进就业作为重点工作来抓，着力做好就业资源的开发利用，努力拓展就业岗位，大力开展“量体裁衣式”的个性化深度培训，积极搭建创业平台，促使就业质量不断提高。
2011年，搭连街道劳动保障事务所针对辖区内下岗、失业人员，实行“走访—跟踪—推荐—帮扶—安置—输出”一条龙服务，建立5个“就业援助站”，确保下岗失业人员进入站内四周内就能得到有效安置。
搭连街道劳动保障事务所对辖区内现有下岗失业人员经过深入调查与分析，发现辖区内现有下岗、失业人员大多数并不是从未就过业的，多半是因为自己的技能不够、没有竞争力，就业不久就失业。搭连街道根据就业困难人员的这一特点，认为“授人以鱼，不如授人以渔”。搭连街道劳动保障事务所的工作人员针对社会用工需求的特点和就业困难人员的要求进行调查、分析找出适合下岗失业人员的培训班。开展行动有目标，对其进行技能培训，并与招收单位取得联系使下岗失业人员培训完就能实现就业。开辟就业创业绿色通道。
为认真贯彻实施扩大就业的发展战略，促进创业带动就业，搭连街道劳动保障事务所积极引导有能力的下岗失业人员和高校毕业生依靠自己的努力实现自谋职业、自主创业，更快更好解决就业问题，通过“政府搭台、部门联动、政策扶持、个人参与”的方式，调动创业积极性，营造创业能成功、创业最光荣的积极氛围，带动广大劳动者大胆创业。
搭连街道劳动保障事务所还采取多种措施充分发挥社区“就业援助站”辐射面广、与群众接触多、与用人单位关系熟的优势，为辖区内各类就业人员建立了“就业人才库”，并与辖区内外一些企业建立了亲密联系，在社区专门设立了就业招工信息公告栏，并有选择性、有针对性地印发一些就业信息宣传单，努力实现两者对接。2011年，搭连街道共收集用工信息700多条、用工岗位1000多个，为用人单位成功介绍就业人员100多人。
今年，东洲区搭连街道劳动保障事务所通过以上多种促就业措施切实帮助辖区内300多名下岗、失业人员实现就业。从根本上解决了下岗失业人员就业困难的情况，有效地推动了搭连街道就业工作的开展。（孙琪）
