社保扩面征缴工作是当前劳动保障部门落实民生、实践科学发展观的重要举措，是让老百姓得实惠的一项重要内容。抚顺市新抚区劳动和社会保障局针对扩面征缴工作中存在的现实和难度进一步突出重点，突破难点，集中时间，集中力量，强力推进，确保完成扩面任务，实现社会保险全覆盖。
一是强化宣传活动，消除社保扩面征缴的思想误区。新抚区劳动和社会保障局通过悬挂横幅、张贴标语、上街咨询、开设专栏等形式开展宣传，开通政策咨询“热线”，制作专题片，以群众喜闻乐见的形式进行广泛宣传，做到入耳入心，务求实效。还采取“反面启迪”，抓住反面典型，进行正面宣传，积极引导，消除干部职工的疑虑，努力引导企业职工从“要我保”向“我要保”转变。
二是强化工作落实，稳步推进应参保企业的全覆盖工作。重点抓好有一定规模的私营和民营企业以及三产服务行业参保工作，多留心企业动向，培养扩面工作与日常征缴工作紧密结合的方法，制定和建立参保企业减员控制系统，使扩面工作制度化、规范化、日常化，从源头上治理基金的“跑、冒、滴、漏”问题。
三是强化监督检查，加大社保扩面检查执法力度。新抚区严格按照《劳动保障监察条例》的规定，开展经常性的执法监察活动和日常巡视检查，对各种违法行为尤其是拒绝参保、瞒报用工人数和缴费工资基数以及拖欠社会保险费的行为，严格依法进行处理处罚。指导和督促检查各街道、工业园区社会保险扩面征缴工作，在街道、工业园区内进一步开展社会保险扩面登记工作。
四是强化基础工作，努力夯实各项基础台账。社会保险扩面征缴工作点多面广，数据量大，时间跨度长，为适应形势发展和工作需要，新抚区劳动和社会保障局要求对每一个险种都要建立手工台账和电子台账，做实、做细数据库，做好基础性工作。建立一套完整的企业参保情况数据库，建立一套完整的未参保企业数据库，定期维护，并与税务、监察等部门的数据进行比对。
五是强化考核机制，确保各项扩面工作落到实处。新抚区劳动和社会保障局把扩面工作作为考核各相关部门、各街道办事处工作业绩的一项重要指标，实行一把手负责制，年底进行考核和评比。对完成和超额完成社保扩面工作任务的单位和个人给予通报表扬，并予以适当奖励，未完成扩面工作任务的部门、街道办事处年终正常考评等次降低一档，并向区政府作出书面说明。
社会保险扩面征缴工作惠及广大群众，事关发展稳定大局，任务艰巨，责任重大。新抚区劳动和社会保障局以科学发展观统领全局，在区委、区政府的统一部署下，坚定信心，振奋精神，迎难而上，扎实工作，为圆满完成社会保险扩面征缴各项工作任务，为促进全区经济发展、维护社会稳定、构建和谐新抚，做出应有的贡献!（杨馥博）
