东洲区章党镇劳动保障事务所认真贯彻落实国家、省、市有关就业工作的方针政策，立足实际，围绕乡镇基础建设，以服务居民为根本出发点，创新工作理念，强化就业服务，不断推进“充分就业乡镇”建设。
一、夯实基础，加强乡镇劳动保障平台建设。在工作中，章党镇劳动保障事务所认真研究如何创新乡镇就业工作方法，推动就业工作再上新台阶，在做好各项就业基础工作的同时，不断提高自身就业服务水平，通过加强对工作人员能力的培养，提高其服务质量和效率,努力实现工作目标和管理精细化、人本化，夯实基础工作，为辖区内的居民提供“一对一”、“全程式”等特色就业服务，为进一步提高其就业成功率打下了牢固基础。
二、强化就业援助，积极落实各项优惠政策。为充分发挥优惠政策的扶持作用，确保优惠政策得到落实，章党镇劳动保障事务所通过采取结对帮扶、公益性岗位安置、扶持灵活就业等多项措施，积极帮助农民工和“4050”等就业困难人员实现再就业，有力促进了就业工作的开展，取得了良好的效果。
三、开展专项活动，努力实现人岗对接。章党镇劳动保障事务所的相关工作人员积极搜集就业岗位信息，大力开展“职业介绍进村屯、岗位到人促就业”活动，通过进家入户、信息传递、宣传栏等途径把就业政策和岗位信息及时传递给辖区内的居民，实现就业岗位信息与辖区内下岗、失业人员的充分对接。
四、做好培训工作，提高求职者就业技能。针对辖区内各层次农民工、失业和待业人员的实际需要，章党镇劳动保障事务所积极与东洲区劳动就业管理局相关部门沟通，组织辖区内的农民工和下岗、失业人员参加各种技能培训班，提高其就业技能。 （陈琳）
