为进一步巩固“充分就业社区”创建成果，提升创建工作水平，新抚区站前街道劳动保障事务所多措并举，增强基层劳动保障就业服务平台和就业援助功能，充分落实各项促进就业、再就业的扶持政策，挖掘社区就业潜力，开发就业岗位。
一、广开就业渠道，提高就业率。为安置辖区内更多的下岗、失业人员就业，站前街道劳动保障事务所大力开发公益性岗位，并不定期开展“送岗位进社区活动”及大型企业用工洽谈会，积极开发社区清扫、社区保安、社区门卫、社区家政服务等岗位。
二、加强就业宣传。站前街道劳动保障事务所开展下岗、失业人员走访活动，进行面对面服务，对其实行动态跟踪管理，开展入户送岗位、送技能、送政策活动。充分利用社区板报、宣传栏等设施，及时刊登再就业信息和相关政策，引导其转变就业、择业观念。同时积极协调、多方沟通、全力推荐，切实拓宽就业渠道，并配合社保局大力宣传社会保险补贴，使辖区内的“两业”人员对社会保险有更深的认识，解决其后顾之忧。
三、加强技能培训。为使辖区内的下岗、失业人员掌握一技之长，站前街道劳动保障事务所先后组织920人参加各类培训共17期，为他们实现再就业打下了基础。
四、对辖区内的下岗失业人员、单亲家庭和就业困难对象实行“一对一”帮扶。站前街道劳动保障事务所开展就业跟踪管理“一条龙”服务，为外出务工人员家属免费发放价值50元的电话卡，方便家属和外出务工人员联系，解决了辖区内外出务工人员的后顾之忧，提高了劳务输出的稳定率。
五、解决灵活就业人员的后顾之忧。站前街道劳动保障事务所的工作人员主动联系，解决辖区内灵活就业人员的后顾之忧，为他们“老有所养、病有所医”提供坚实保障。 （赵慧铭）
