随着市区经济的发展，各种新兴项目的建成投产，企业用工需求持续增长，部分企业“用工难”问题日益突显出来，针对这一情况，望花区劳动就业管理局联合各方力量，组成了望花区企业用工服务工作服务组，在区人力资源市场设立联络窗口，建立网络服务群，落实专人在线问答，实现工作对接和信息反馈常态化。
近日，望花区就业局协调各部门，以专题调研、座谈、专场招聘等形式，主动为辖内企业的发展排忧解难，并出台相应措施，加大对各入驻企业用工的保障力度；加强对劳动力资源和企业用工需求信息资料的收集、管理，建立好信息资料库，并及时更新；将企业用工服务工作组联络方式、企业简介及用工计划和要求、员工上岗培训政策等编录成用工服务指南，发到所属各级劳动保障工作站和各人力资源市场，并通过区就业服务网站进行发布，在辖内10个LED大型电子显示屏滚动播出招工信息；同时，工作人员积极考察招聘企业用工环境，对劳务输出基地进行走访，加大合作力度，确保招聘企业用工招得进、用得上、留得住，以良好用工环境促进就业工作的快速发展。
望花区就业局企业用工服务工作组将探索实现建立区——街道——社区三级招工信息网络覆盖化，规范招聘企业的用工服务模式，为全市社会稳定、经济发展、提升就业工作做出应有的贡献。 （柳赛男）
